Nous recrutons pour notre client, CERFRANCE Orne, association de Conseil et d’Expertise comptable certifiée Great Place To Work. Ses 240 collaborateurs apportent des solutions destinées aux entrepreneurs, quelques soient leurs activités et leurs projets : création, reprise, développement, diversification et transmission. Dans le cadre de son évolution, CERFRANCE Orne recherche un(e) Directeur(ice) d’Agence en CDI basé(e) à Argentan (61).

Sous l’autorité du Directeur Général, vos fonctions au niveau du territoire seront les suivantes :

• Assurer les relations clientèles (685 adhérents), l’animation et le management des 39 collaborateurs, le management de la production et le développement,

• Être responsable du développement des collaborateurs dans leurs fonctions de management ou d’animation, leurs responsabilités techniques, économiques, organisationnelles, stratégiques, relationnelles et commerciales en s’appuyant notamment sur les synergies départementales,

• Gérer l’ensemble de vos missions en cohérence avec la politique et la stratégie générale de l’entreprise et des objectifs définis par la Direction Générale.

Vos missions principales concerneront alors :

• Le développement et la gestion de la zone en centre de profit,

• Le développement commercial de la clientèle du secteur,

• La représentation de la Direction auprès des clients en veillant à leur satisfaction,

• La participation à la mise en œuvre de la stratégie.

Les avantages :

• Rémunération attractive (55-63k€) sur 13 mois

• Chèques déjeuners

• Mutuelle, retraite complémentaire et supplémentaire

• 23 jours de RTT

• Primes sur objectifs, intéressement et participation

• Véhicule de fonction

Votre profil :

• Formation Bac +3 minimum en administration, gestion, comptabilité/finance ou développement commercial

• Connaissance du monde des TPE/PME et impérativement du secteur agricole

• Expérience de 5 ans minimum dans un environnement comptable/gestion

• Leadership naturel,

• Ouverture d’esprit,

• Esprit d’initiatives et d’innovation,

• Capacité à adapter sa posture à son interlocuteur (collaborateurs, clients, prospects, CODIR, prescripteurs, …)